Чтобы заключить трудовой договор, нужно принести работодателю документы. Список зависит от опыта работы, обязанностей и условий труда.
Стандартный набор документов для граждан РФ:
1. Паспорт или временное удостоверение личности.
2. Трудовая книжка.
3. СНИЛС.
Еще может понадобиться диплом, сертификат или военный билет. Если трудовой книжки и СНИЛС еще нет, их оформляет работодатель.
Основания: ст. 65 ТК РФ
Справки, которые могут запросить дополнительно:
1. Об отсутствии судимости.
2. Об отсутствии наказания за употребление наркотиков.
3. Об условиях труда при работе по совместительству.
4. О медосмотре.
5. О доходах.
На портале Госуслуг можно получить консультацию по трудовому праву. Это бесплатно:
https://www.gosuslugi.ru/45529
Если вы ищете работу:
https://www.gosuslugi.ru/situation/poisk_raboty_i_trudoustrojstvo
